你的位置: 淘课网 > 公开课首页 > 国学/心理学 > 课程详情

details

心理学与管理沟通

淘课网 www.hk6222.com

暂无评价   
  • 开课时间:2018年12月07日 09:00 周五(报名中)
  • 结束时间:2018年12月08日 17:00 周六
  • 课程时长:12小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:广州市
  • 授课讲师: 李茜
  • 课程编号:358762
  • 课程分类:国学/心理学
  •  
  • 收藏 人气:454
你实际购买的价格
付款时最多可用0淘币抵扣0元现金
购买成功后,系统会给用户帐号返回的现金券
淘课价
4200
可用淘币
0
返现金券
待定

你还可以: 收藏

培训受众:

部门经理/主管、在职员工等

课程收益:

1、了解影响人们行为的心理因素
2、学习如何通过一个人的行为来了解他的心理
3、管理中深见问题的处理方法及心理学工具的应用

课程大纲:

开篇:

?大家谈:企业管理中老大难问题列举

第一部分:心理如何影响行为

(一)影响行为的心理因素概述

(二)心理结构对行为的影响

? 1、意识决定思维和语言

? 2、潜意识决定肢体语言

? 3、前意识有筛查的功能

? 4、如何通过调整潜意识让自己变得自信

(三)人格结构对行为的影响

?? 1、人格的三层结构各自代表什么?

?? 2、为何有人会“一根筋、不懂变通”?

?? 3、为何有人会缺乏道德感?

?? 4、透过行为分析人格的方法

?? 5、人格结构出问题时的行为特征

?? A、污染:固执己见与破罐破摔

?? B、排除:置若罔闻与人云亦云

?? 6、如何调整人格结构

(四)人生脚本的种类对行为的影响

?? 1、人生脚本从出生时开始书写

?? 2、人生脚本的形成受父母的影响

3、 我们会活出脚本的结局

?4、人生脚本是可以改写的

?

(五)心理地位与行为的关系

?? 1、心理地位的形成与出生时的感受有关

?? 2、四种心理地位对应的沟通模式

?? 3、调整心理地位的方法

4、从今天起,学会爱自己

第二部分:管理中常见问题剖析

(一)什么也不做之漠视

? 1、漠视发生时的几种行为特征

? 2、漠视的几个来源

? 3、演练:如何在自己的行为中找到漠视

(二)压力山大与“应该”信息

? 1、 小时候父母用言行向我们传递了几种“应该”信息

? 2、 “应该”信息构成了几种行为的模式,成为压力的源头

? 3、 演练:如何寻找行为的源头

? 4、 如何应对“应该”信息

?第三部分:心理学工具——安抚的应用

? 1、人际关系与安抚

? 2、安抚的形成模式

? 3、如何改变

?消化吸收:就学员关注的问题互动答疑

?

培训师介绍:

 
实战经验
高级心理咨询师,EAP企业培训师,长城计算机高级心理顾问。10多年培训经验,长期致力于将心理学融入到企业管理领域的研究与实践活动,在企业员工心理援助计划(EAP)方面有着深入的研究和丰富的实践经验。

授课特点
善于利用行为心理学,激发学员个人成长及心灵潜能,在心态和行为上得以改善,提升个人潜能,增强工作效能。

主要课程
压力与情绪管理、员工职业化素质培训、建立正面的心智模式、高效自我管理与发展……
服务客户
中兴通讯、美的、南方电网、农业银行、奥尼国际、富士康……

本课程名称: 心理学与管理沟通

查看更多:国学/心理学公开课

心理学 管理沟通 心理 思维 相关的最新课程
讲师动态评分 与同行相比

授课内容与课纲相符00%

讲师授课水平00%

服务态度00%